求職意向:求職人事經(jīng)理
畢業(yè)院校:山東聯(lián)合大學(xué)圣翰財貿(mào)學(xué)院
專業(yè)/技能:人事、行政、安環(huán)、體系。
工作經(jīng)歷:某制造業(yè)人事行政工作多年一、人事行政管理 1、組織公司人事、行政組織體系建設(shè)，完善制度、流程及督促執(zhí)行；
2、組織制定、完善行政部組織架構(gòu)、職能分工、年終激勵方案；
3、領(lǐng)導(dǎo)開展公司人事日常招聘、考勤統(tǒng)計、工傷處理、社保繳納，員工關(guān)系處理等工作；
4、領(lǐng)導(dǎo)開展公司車輛、門衛(wèi)、宿舍、食堂、保潔、固定資產(chǎn)等日常后勤保障工作；
5、本部團隊建設(shè)及人員培養(yǎng)，對部門人員的日常工作績效和年終績效進行評價、考核；
6、組織實施公司企業(yè)文化建設(shè)、重要活動、會議策劃等工作。
二、項目申報及外聯(lián) 1、負責行政部與外部關(guān)聯(lián)部門（**、高校、中介等）公共關(guān)系的搭建、接待及協(xié)調(diào)溝通；
2、組織落實項目資金、專利、商標、榮譽申報，資質(zhì)、體系認證，手續(xù)辦理，證照年檢、變更工作；
3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常外部公關(guān)工作。
三、安全環(huán)保管理
1、監(jiān)督、審核、指導(dǎo)公司危廢處置管理、職業(yè)健康工作；
2、組織制定各項安全、環(huán)保管理制度，應(yīng)急預(yù)案，并督促落實；
3、督促、檢查各部門環(huán)保日常工作開展情況；
4、組織推動公司安全標準化、雙重預(yù)防體系建設(shè)工作；
5、組織實施質(zhì)量、職業(yè)健康安全及環(huán)境體系審核。聯(lián)系人:聶老師 聯(lián)系我時請說明您是從平度信息港上面看到的信息

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